什么是ERP工程师职业能力认证

2020-02-07
ERP工程师职业能力认证简介

(EnterpriseResourcePlanning,企业资源规划)是建立在信息技术基础上,利用现代企业的先进管理思想,全面集成了企业的所有资源信息,并为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台。实施ERP系统对企业改善业务流程、提高工作效率、提升竞争力等方面至关重要。

据专家预测,未来几年里,ERP系统在中国企业的实施推广将进入快车道,每年都会有数万家企业实施ERP系统,每个实施企业都需要数名专门的ERP操作和管理人才,这对专业化ERP人才提出了巨大需求。但由于种种原因,目前企业所需要的ERP专业化人才严重匮乏,ERP操作和管理人才在社会上一直非常抢手。有鉴于此,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心根据国家职业资格证书制度,适时推出了“ERP工程师职业能力认证”,其目的在于通过“考核认证”激励高素质ERP人才队伍的大规模建立,从而为我国信息化建设疏通“人才瓶颈”。

根据《ERP工程师职业能力规范》的定义,ERP工程师是指“能够通过操作ERP系统开展企业生产制造管理、供应链管理、财务管理等业务活动的专业能力。”符合申报条件并且考试合格者,可以获得由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发的《ERP工程师职业能力证书》,该证书是持证者从事ERP工作职业能力水平的国家级证明。

ERP工程师职业能力认证主要面向在职ERP工作人员;高等院校、高级技工学校、技师学院、职业技能学院信息管理、计算机、企业管理、财务管理等专业在校生;具备生产制造、财务、供应链管理经验,准备从事ERP工作的社会人员等。
 ERP工程师职业能力认证体系分为基础能力和实操能力两个部分,基础能力部分主要考核ERP基础知识和基础理论;实操能力部分主要考核ERP核心流程操作以及包含财务管理、供应链管理、生产制造管理三大模块的ERP基本操作能力。

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